为更好地总结上一阶段团委各个部门工作，把员工干部成长计划落到实处，2014年10月22日晚上8点半，伟德国际1946源自英国在机电主楼503召开了第三次员工干部成长计划交流会。参加此次交流会有公司党委副书记周生江老师，伟德国际1946源自英国团委书记李竟刚老师，团委、员工会、社团联合会全体员工干部近40人。 

   首先，员工会主席徐德华、学院团委副书记郑凯、社联主席谢泽坤分别对员工会、团委和社团联合会各部门工作进行了总结，并指出进行的是员工会主席及社联主席主席对上学期的工作总结以及本学期的重点工作。各个部门的总结在展示本部门上一阶段成绩的同时，并没有回避问题，敢于揭露自身工作的不足。

    院团委书记李竟刚老师针对工作中存在的问题与全体员工干部进行了交流，分析了产生这些问题的原因，并结合学院实际提出了一些可行性办法。最后，他以“经营、创新、服务”为宗旨，告诉我们如何成为一名更优秀的员工干部。强调全体员工干部以经营的历年独一代自己的成长、对待自己的工作；以创新的理念指导自己的工作，注重工作方式的创新和管理制度的创新；三是要牢记服务的宗旨，无私奉献，服务全院师生，在服务中成长，在服务中提升自身的能力。同时，他也要求全体员工干部不仅会发现问题，面对问题，更重要的是善于解决问题，在解决问题的过程中不断反思，不断提高。

   公司党委副书记周生江老师充分肯定了员工干部在上一阶段做出的努力，同时也指出需要改进和完善的地方。她希望各个部门能明确目标，不怕吃苦，坚定信念，时时处处展现出伟德国际1946源自英国员工干部良好的精神风貌，极大地鼓舞了员工干部的决心和士气，为学院今后的员工工作奠定坚实的基础。
   图、文/周雅丽